Analista de Recursos Humanos

• Operacionalizar os subsistemas de recursos humanos, atuando como facilitador deles.

• Monitorar, controlar e participar da construção do calendário das ações de Educação Corporativa, mantendo o alinhamento com os subsistemas de RH;
• Desenhar e monitorar programas de desenvolvimento contínuo (mentoring, coaching, desenvolvimento de líderes e talentos);
• Atuar no levantamento de necessidades de treinamento, desenvolvendo, acompanhando e executando programas de treinamento e desenvolvimento;
• Acompanhar os treinamentos realizados na empresa (corporativos ou não) para análise e desenvolvimento de indicadores;
• Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados e realizar ajustes necessários e demais atividades inerentes ao cargo.

• Ensino superior completo em Psicologia ou áreas afins;
• Desejável Pós Graduação em Gestão de Pessoas ou afins;
• Experiência de 2 anos em atividades similares.

A Tromink iniciou suas atividades em 14 de outubro de 1992, revendendo insumos para empresas locais. Após o início da empresa, seu fundador, percebeu na terceirização de serviços um nicho de mercado, e passou a ver na indústria, o propósito de seu negócio. 

Desde então, sempre com o olhar atento ao mercado, a empresa passou a desenvolver seus próprios produtos voltados para o segmento agrícola, fabricando peças para unidades armazenadoras de grãos. Com o time de profissionais comprometidos e engajados, com o passar do tempo, a empresa tornou-se referência em soluções para o agronegócio. 

Em 2009, a empresa passou a conquistar novos mercados, passando também a atuar no segmento de implementos agrícolas e atualmente, é fornecedora para as maiores montadoras agrícolas do país, com peças para colheitadeiras, plantadeiras e tratores. 

Já são 30 anos de muitos desafios, oportunidades e conquistas, e hoje a empresa atua nos segmentos de armazenagem, montadoras agrícolas e também na construção civil. Atualmente, a Tromink conta com 700 colaboradores, com sede em Panambi/RS e uma estrutura na cidade de Rio Verde/GO. Com esse time de pessoas, a empresa ultrapassa fronteiras, atendendo toda a América Latina, Europa e EUA. 

VALORES QUE NORTEIAM O NOSSO TRABALHO:

Ética

Foco em Resultados

Valorização das Pessoas

Geração de valor ao Cliente

Busca de atualização tecnológica e sustentável